Genomineerden inclusieprijs De Jobstapper 2026

22/9/2026

Waarom we jaarlijks De Jobstapper uitreiken

Wij zijn ontzettend trots op de samenwerking met grote landelijke partners zoals ISS, Hogeschool Inholland, NS, Albron, AS Watson, VGZ, Provincie Limburg, DSM en Wageningen Universiteit en Research. Door jaarlijks De Jobstapper uit te reiken, willen we een werkgever uitlichten die (soms met weinig middelen) een voorbeeld vormt als het gaat over inclusief werkgeverschap. Die extra stappen zet om kandidaten uit onze doelgroep een eerlijke kans te geven binnen hun organisatie. Dit kan door een toffe werkervaringsplek te bieden, oprecht betrokken te zijn bij het welzijn van werknemers, doorgroeimogelijkheden te creëren of trainingen te bieden voor meer kennis en begrip rondom thema's als neurodiversiteit.

Genomineerden in 2026

Welke organisaties zijn er dit jaar genomineerd? We stellen ze graag één voor één aan je voor.

Autobedrijf Van der Feer in Almere

Bij Autobedrijf van der Feer in Almere draait het niet om snelheid, maar om de juiste stappen. Kandidaat Martijn Westerdijk startte hier vanuit een Werkfit traject met twee dagen van vier uur. Stap voor stap bouwde hij zijn uren op, in overleg en op zijn eigen tempo, tot een contract van 20 uur per week sinds september vorig jaar. Uitbreiding is mogelijk, maar alleen wanneer Martijn er klaar voor is — zonder druk. Van der Feer is een echt familiebedrijf, en dat voel je: hard werken gaat hand in hand met aandacht voor de mens. Martijn werd vanaf dag één opgenomen in het team, inclusief de teamactiviteiten buiten werktijd. Ook wanneer het weleens misging, reageerde zijn leidinggevende Jaap Lachger op een constructieve manier en zocht meteen contact met de coach. Een werkgever die laat zien dat werk om meer draait dan werkzaamheden alleen.

"Er hangt bij Van der Feer een sfeer die je bij een familiebedrijf hoopt aan te treffen: iedereen hoort erbij. Martijn voelde dat vanaf dag één. Ook ik als jobcoach word altijd met open armen ontvangen. Dat maakt samenwerken hier zo fijn." – Bhart Nijland, jobcoach bij Jobstap regio Midden-Nederland

Bekijk de website: Autobedrijf Van der Feer | Alles voor uw auto in Flevoland

Droppie in Amsterdam

Droppie is een innovatieve startup met één helder doel: recyclen makkelijk, leuk en lonend maken. Het is een unieke recyclewinkel waar je in één bezoek al je recylcewaar kunt inleveren. Bij Droppie locaties zijn consumenten welkom met verschillende soorten materialen zoals kleding, oude elektronica, plasticverpakkingen en statiegeld items. Wat Droppie écht bijzonder maakt, is de combinatie van duurzaam ondernemerschap en maatschappelijke betrokkenheid. De organisatie kijkt niet alleen naar rendement, maar ook naar maatschappelijke impact – en dat zie je terug op de werkvloer. De organisatie creëert bewust betekenisvolle kansen voor mensen met een ondersteuningsbehoefte en zorgt voor de juiste begeleiding, zodat zij weer kunnen meedoen op de arbeidsmarkt. Precies waar Jobstap voor staat. In de regio Amsterdam zien we hoe goed dit werkt. Wanneer aandacht en begeleiding op de juiste manier zijn georganiseerd, bloeien mensen op in hun rol. Zo zijn inmiddels Winesh Kanhaisingh en Omar Mansy beiden na een proefplaatsing doorgegaan op een vast contract. De hoop is dat er nog velen volgen!

"Bij Droppie zie je dat duurzaamheid en sociale betrokkenheid hand in handgaan. Ze bieden niet alleen een baan, maar een omgeving waarin mensen echt de ruimte krijgen om te groeien." — Peggy de Jongh, jobcoach bij Jobstap regio Noord-Holland. 

Bekijk de website: Droppie maakt recyclen leuk, makkelijk en lonend.

Intratuin in Geleen

Bij Intratuin Geleen is maatschappelijk verantwoord ondernemen geen loze kreet, maar dagelijkse praktijk. Al vele jaren biedt de organisatie werkervarings- en leerwerkplekken aan mensen met een ondersteuningsbehoefte, in nauwe samenwerking met vaste jobcoaches vanuit de Participatiewet en het UWV. De samenwerking begon in 2017, toen de gemeente Sittard-Geleen de handen ineensloeg met Jobstap en vooral jobcoach Jan Greven. Veel jongeren die hij vanaf het begin heeft bijgestaan, hebben inmiddels een vaste aanstelling en zijn daarmee duurzaam aan het werk. Het resultaat van de samenwerking mag er zijn. Neem Bram, die via een stage en zaterdagbaantje instroomde en in 2023 een vaste aanstelling kreeg als algemeen medewerker. Hij is het zonnetje in huis! Of harde werker Nico, die zijn plek vond tussen de buitenplanten en inmiddels niet meer weg te denken is. Directeur Simone van Waterschoot kijkt verder dan de werkvloer. Ze weet dat een traject alleen slaagt als er ruimte is voor het verhaal achter de persoon – en gaat dat gesprek altijd aan. Bij Intratuin Geleen krijg je de kans om te blijven!

"Bij Intratuin zie je wat er kan gebeuren als een werkgever niet alleen kijkt naar wat iemand nog niet kan, maar naar wie iemand al is. Die mentaliteit, gecombineerd met vaste jobcoaches die in beeld blijven, maakt het verschil tussen een tijdelijke plek en een duurzame baan." —Iris Hendriks, jobcoach bij Jobstap regio Zuid-Limburg.

Bekijk de website: Intratuin Geleen. Tuincentrum voor huis en tuin, met horeca

Breng jouw stem uit!

Welke van deze drie kandidaten verdient wat jou betreft De Jobstapper 2026?

Breng hier jouw stem uit: https://forms.gle/3VcHxcfEJocYQwg18

Blijf op de hoogte

Iedereen uit ons netwerk mag een stem uitbrengen! Eind oktober reiken we De Jobstapper uit aan de organisatie die de meeste stemmen wint.

Volg jij ons al via LinkedIn? Zo blijf je op de hoogte.